PERMACON - Arbeitgeber mit Herz!

Die PERMACON GmbH ist ein Personaldienstleistungsunternehmen, welches seit 25 Jahren an sechs Standorten bundesweit vertreten ist. Besonderer Schwerpunkt ist die Vermittlung und Überlassung von Fach- und Führungskräften im qualifizierten kaufmännischen, technischen und medizinischen Bereich. 

Suchen Sie eine neue Herausforderung als Fachgesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Intensivpflege? Dann sind wir genau der richtige Arbeitgeber für Sie!

Für unsere Kunden, renommierte Krankenhäuser im Raum Berlin, suchen wir Fachkrankenpfleger (m/w/d) Anästhesie und Intensivpflege für Einsätze im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

++ Vollzeit ++ Teilzeit ++ Midijob ++ Minijob ++ 

Ihre Aufgaben als Fachkrankenschwester 

• Prä- und postoperative Betreuung von Schwerverletzten bzw. schwerkranken Menschen mittels Monitoring
• Zusammenstellung und Verabreichung von Medikamenten nach ärztlicher Anordnung
• Durchführung der angeordneten Infusions- und Schmerztherapien
• Bedienung und Pflege der intensiv-medizintechnischen Geräte

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder zur Krankenschwester (m/w/d)
• Fachweiterbildung im Bereich Anästhesie und Intensivpflege wünschenswert
• Erste Berufserfahrung auf der ITS oder in der Intensivpflege als Intensivschwester (m/w/d) oder Intensivpfleger (m/w/d)
• Verantwortungsbewusstsein, Empathie und Zuverlässigkeit

Ihre Vorteile bei PERMACON

• Zahlung von übertariflichen Zuschlägen (Sonn- und Feiertage sowie Nachtdienste) auf den Gesamtstundenlohn

• Attraktives Grundgehalt in Höhe von 4.170,00 € bei Vollzeit 
• Individuelle Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit oder Midijob)
• Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Verpflegungsmehraufwand oder eine Fahrkarte für den öffentlichen Personenverkehr (Berlin/Brandenburg)
• Rücksichtnahme auf Fahrwege (Wunschhäuser), Work-Life-Balance (Wunschschichten) sowie langfristige Einsätze und Planung
• Urlaubsplanung nach Ihren Wünschen
• Kostenfreie medizinische Vorsorgeuntersuchungen inkl. Impfungen
• Regelmäßige tätigkeitsbezogene Fort- und Weiterbildungen
• Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte durch Corporate Benefits
• Prämienzahlung bei Werbung neuer Mitarbeiter
• Regelmäßige Mitarbeiterevents und Politik der offenen Tür
• Kostenübernahme für Arbeitskleidung