Junior Controller (m/w/d) Energiekonzern

Office & Finance

Arbeitnehmerüberlassung

Vollzeit / Homeoffice bis zu 3 Tage pro Woche

40221 Düsseldorf

Junior Controller (m/w/d) gesucht!

Du konntest bereits erste Berufserfahrung im Controlling sammeln und hast idealerweise auch schon mit SAP gearbeitet?

Dann suchen wir genau Dich als Junior-Controller (m/w/d) für ein spannendes Projekt bei unserem Kunden, einem bekannten Energiekonzern in Düsseldorf.

Bewerbungen an: Christiane.Beuthner@permacon.de

Deine vielfältigenAufgaben:

SAP Stammdaten Betreuung der Legaleinheit (Kostenstellen/Profit Center/PSP Elemente), inkl. CO-Umbuchungen
Versorgung der Funktionsinhaber (Manager) mit Buchungsinformationen, Analysen und Report, SAP basiert
Koordination und Monitoring von Organisationsänderungen, Durchführung und Nachverfolgung des „OrgChange-Prozess“
Übernahme von standardisierten Prozessen für die Legaleinheiten
Unterstützung des IT/Cost Controlling Teams in Abschlusszeiten, Engpässen, hoher Arbeitsbelastung
Support bei Berechnung und Erstellung von Business Cases für IT Business Cases
Validierung finanzieller Auswirkungen von Business Initiativen und IT Projekten, Begleitung/Unterstützung in der IT Projektphase für Cross-funktionale Teams
Mitarbeit bei IT-Projektcontrolling im Plan & IST, Abweichungsanalysen und Handlungsempfehlungen zur finanziellen Projektsteuerung

Dein Profil:

Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Rechnungswesen, Controlling oder altenrativ eine
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. als Bürokaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau)
Berufserfahrung im Controlling, Accounting oder Finance
Gute Kenntnisse in SAP Systemen (SAP CO / BW / BI)
Sichere MS Office Kenntnisse (insb. Excel)
Hohes Maß an Eigenverantwortung, Eigeninitiative und Durchsetzungskraft
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort & Schrift
Englischkenntnisse von Vorteil

Deine Perspektive:

Einstieg bei einem international agierenden Energiekonzern und TOP Arbeitgeber in der Energiebranche
Attraktive, übertarifliche Vergütung
Hybrides Arbeiten nach Absprache
Karrierefördernde Einsätze in langfristigen Projekten bei namhaften Unternehmen
Kununu Score 4,5 und 94% Weiterempfehlung
Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie gute Sozialleistungen
Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte durch Corporate Benefits
Und vieles mehr!